 | |
| Sludinājuma papildinformācija |
| Pilsēta / Reģions: | Rīga |
| Sludinājuma ID: | 469790766846 |
| Datums: | 18 / 05 / 2017 |
| Sludinājuma rādījumu skaits: | 30,011 | | Mājas lapa | apskatīt |
Lai izceltu šo sludinājumu portālā TopReklama.lv, nosūtiet SMS kodu uz tālruni 1881
| Izcelt uz 1 mēnesi (€1.55) |
TOPR a20544 |
| Izcelt uz 3 mēnešiem (€2.95) |
TOPR b20544 |
Piemēram, ja vēlaties izcelt sludinājumu uz 3 mēnešiem, Jums jāuzraksta SMS ar tekstu TOPR b20544 un jānosūta tā uz tālruni 1881
|
|
| Sazināties: SIA EiroVest |
Sūtīt e-pastu |
| Tālr.: 27030331 |
|
«Расчёт заработной платы и отпускных в 2017 году»
21 июня в Риге, с 11:00 до 14:30
22 июня в Даугавпилсе, с 10:00 до 13:30
27 июня в Лиепае, с 10:00 до 13:30
Лектор: Инга Зале – специалист финансовой бухгалтерии с 19 - летним опытом, принимала участие в разработке бухгалтерской программы, преподаватель финансового учёта.
Программа семинара:
1. Ежегодный оплачиваемый отпуск:
• продолжительность отпуска по календарным дням;
• число оплачиваемых рабочих дней (часов) во время отпуска;
• праздничные дни во время отпуска;
• перенесенные рабочие дни во время отпуска;
• болезнь во время отпуска.
2. Неиспользованный отпуск:
• определение (расчёт) календарных дней;
• расчёт оплачиваемых рабочих дней (часов);
• формирование накоплений по неиспользованным отпускам.
3. Практическая таблица учета использованного и неиспользованного отпуска в форме Excel.
4. Дополнительный отпуск:
• число рабочих дней (несколько примеров с детьми разных возрастов, находящихся на попечительстве);
• болезнь во время дополнительного отпуска;
• неиспользованный дополнительный отпуск.
5. Другие отпуска, которые предлагает Трудовой закон: отпуск по беременности, отпуск по родам, отпуск отцу ребенка, отпуск по уходу за ребенком, отпуск без сохранения заработной платы, учебный отпуск.
6. Вычисление среднего заработка:
• в стандартных ситуациях;
• неполный рабочий день;
• суммируемое рабочее время;
• рабочее время с неравномерной нагрузкой;
• после долгого отсутствия (отпуск по уходу за ребенком, болезнь, и д.р.)
7. Зарплата и отпуск:
• минимальные доходы в месяц;
• сколько часов должен отработать работник, если он часть месяца был в отпуске;
• правильное определение сверхурочных, если часть месяца работник был в отпуске (болел, принят на работу или уволен и другие случаи, когда работник проработал неполный месяц).
Стоимость семинара: 62.00 EUR + PVN (21%) – постоянным клиентам; 67.00 EUR + PVN (21%) – остальным участникам семинара.
Больше информации на домашней странице SIA ''EiroVest'' www.eirovest.lv/ru |
|
|
